صفحه اصلي > حقوق شهروندی > پرسش و پاسخ بیمه‌ای/ نحوه اقدام و محاسبه حق بیمه کارفرمایانی با بیش از ۵۰ نفر پرسنل
پرسش و پاسخ بیمه‌ای/ نحوه اقدام و محاسبه حق بیمه کارفرمایانی با بیش از ۵۰ نفر پرسنل30 مهر 1404. نويسنده: monshi |
 پرسش: کارفرمایانی که بیش از ۵۰ نفر پرسنل داشته و ضمن عدم رعایت ماده ۳۹ قانون تأمین‌اجتماعی، نسبت به ارسال لیست حق بیمه با دستمزد حداقل یا کمتر از میزان واقعی اقدام نموده و از ارائه دفاتر قانونی نیز خودداری می‌کنند، نحوه اقدام و محاسبه حق بیمه آنان چگونه است؟ پاسخ: با توجه به الزام سازمان تأمین‌اجتماعی به رعایت ماده ۳۷ قانون تأمین‌اجتماعی، در مواردی که به دلیل عدم همکاری شرکت‌ها امکان رسیدگی به دفاتر قانونی وجود ندارد، و از سوی دیگر بر اساس ماده ۱ آیین‌نامه اجرایی ماده ۳۰ قانون تأمین‌اجتماعی و بخشنامه ۱۲ جدید درآمد، برآورد مستقیم حق بیمه امکان‌پذیر نیست؛ بنابراین جهت صیانت از حقوق قانونی سازمان و دفاع از اقدامات واحدها، لازم است ابتدا از طریق مکاتبه با سازمان امور مالیاتی، اطلاعات مرتبط با هزینه‌های حقوق و دستمزد کارکنان اخذ گردد. سپس بر اساس نظریه کارشناس رسمی دادگستری، میزان و مبنای حق بیمه تعیین و بدهی برآوردی مطابق مقررات به مدیون ابلاغ می‌شود. بازگشت |