50 هزار فرصت شغلی در حوزه صنعت استان البرز ایجاد می شود
سپیدارآنلاین: گروه اجتماعی
مدیر کل تعاون،کارورفاه اجتماعی استان البرز در کارگروه اشتغال استان از ایجاد 50 هزار فرصت شغلی در حوزه صنعت استان البرز خبر داد.
علی ایمانی در کارگروه اشتغال استان که در استانداری البرز با حضور مدیران کل دستگاههای اجرایی و معاونین استاندار برگزار گردید ضمن اشاره به تدوین بسته اشتغالزایی اداره کل صنعت ، معدن و تجارت استان گفت: اداره کل صنعت معدن و تجارت استان البرز در پی تهیه بسته ای برای ایجادفرصتهای شغلی با استفاده از ظرفیتهای ناتمام بخش صنعت است تا واحدهای نیمه تمام صنعتی به چرخه تولید وارد شوند و در صورت هدف گذاری برای توسعه اشتغال و صنعت استان در راستای این طرح ، البرز در بخش صنعت می تواند پیشتاز باشد. وی درادامه با اشاره به مصوبات شورای عالی اشتغال و برنامه های وزارت تعاون،کارورفاه اجتماعی تا پایان سالجاری در استان البرز افزود : وزارت تعاون کار ورفاه اجتماعی دو برنامه ویژه برای استان ها تا پایان سال ابلاغ نموده است که شامل اجرای آیین نامه ساماندهی و حمایت از بنگاههای پشتیبان کسب و کارهای خانگی، خرد وکوچک و نیز اجرای تفاهم نامه همکاری وزارت تعاون کاررفاه اجتماعی و سایر دستگاهها و نهادهای دولتی از جمله سازمان حفاظت محیط زیست موضوع توسعه مشاغل سبز می باشد که جلسات و هماهنگی های لازم جهت عملیاتی شدن برنامه های مذکور در دست اقدام می باشد. ایمانی همچنین در ادامه با تحلیل وضعیت بازار کار استان بر اساس اطلاعات ثبت شده در کاریابی های استان اظهار داشت : در بررسی اطلاعات اخذ شده از کاریابی های استان مشخص گردید که تعداد عرضه نیروی کار که در کاریابیهای استان ثبت نام گردیده اند در افراد دارای تحصلات لیسانس و بالاتر حدود 3 برابر بیشتر از فرصتهای شغلی معرفی شده به کاریابیها می باشد در حالیکه تقاضای بازار کار برای مدارک دیپلم و زیر دیپلم حدود یک و نیم برابر بیشتر از عرضه بازار کار و بیشتر در مشاغل ساخت و تولید مانند قالب سازی ، تراشکاری وغیره و همچنین رشته های برقکارصنعتی، تاسیسات برق، تعمیر و نگهداری برق دستگاههای صنعتی در مقاطع دیپلم و زیر دیپلم می باشد . وی بر ضرورت توسعه آموزشهای مهارتی فنی و حرفه ای متناسب با تقاضای بازار کار استان تاکید نموده و افزود: با توجه به بررسی های انجام شده از وضعیت بازار کار استان می توان چنین استنباط نمود که نیاز بازار کار برای مهارتهای فنی بیشتر از تحصیلات عالی بوده و به نظر می رسد آموزش فنی و حرفه ای با گسترش دوره های آموزشی و مهارتی در رشته هایی که نیاز بازار کار می باشد می تواند نقش موثرتری در تعادل در بازار کار ایجاد نماید که البته در حال حاضر نیز مهارت آموختگان آموزش فنی و حرفه ای استان جایگاه مناسبی در جذب به بازار کار دارند. مدیر کل تعاون،کارورفاه اجتماعی با اشاره به عوامل موثر در بیکاری تحصیل کردگان دانشگاهی نسبت به مقاطع پایین تر تحصیلی گفت : عوامل متعددی به جزء نوع رشته تحصیلی بر بیکاری دانش آموختگان موثر میباشد که از آنجمله می توان به عدم تمایل جویندگان کار دارای تحصیلات عالی به انجام کارهای یدی، پایین بودن نرخ دستمزد در مقایسه با هزینه های صرف شده جهت کسب تحصیلات عالی، فقدان تخصص متناسب با مدرک تحصیلی و عدم انطباق تحصیلات با نیاز بازار کار اشاره نمود همچنین فقدان اطلاعات جامع بازار کار و عدم رغبت کارفرمایان به جذب نیروی کار تخصصی از طریق کاریابی های غیردولتی، باعث می شود در بسیاری از موارد فرصتهای شغلی موجود در بنگاه های اقتصادی استان از طریق نیروی کار خارج استان(مهاجرین جویای کار) اشغال گردد .
ایمانی همچنین با اشاره به ظرفیت سامانه شبکه ملی بازار کار در جمع آوری آمار و اطلاعات دقیق و بهنگام از عرضه و تقاضای نیروی کار اظهار داشت : شبکه ملی بازار کارکه از سوی وزارت تعاون،کار ورفاه اجتماعی در کشور راه اندازی گردیده این امکان را برای کارفرمایان و کارجویان فراهم آورده تا با ثبت اطلاعات خود در این شبکه از طریق کاریابی ها ارتباط موثرتری با یکدیگر برقرار نمایند . وی ادامه داد: از طریق این سامانه به آدرس اینترنتیwww.bazar-eshteghal.ir کارجویان و کارفرمایان بنگاه های اقتصادی می توانند نسبت به ثبت نام خود اقدام کنند. مدیر کل تعاون،کارورفاه اجتماعی استان هدف از راه اندازی شبکه ملی بازار کار را دستیابی به آمار مستند، دقیق و به هنگام از وضعیت بکارگماری کارجویان و فرصتهای شغلی موجوددر استان عنوان نمود و گفت: شبکه ملی بازار کار به مثابه بانک اطلاعاتی است که پایه بسیاری از سیاست گذاری ها در حوزه اقتصاد و اشتغال استان و کشور خواهد بود. وی تاکید کرد: جویندگان کار پس از آنکه اطلاعاتشان در شبکه ملی بازار کار وارد میشود، امکان رصد کردن و پیگیری وضعیت اشتغال آنها مهیا می باشد.
این مسئول همچنین در پایان از پیشنهاد برگزاری نمایشگاه کار در استان البرز خبر داده و افزود :نمایشگاه کار با هدف آشنایی و تقابل نیروها و بازار کار ،ترویج روشهای جدید اطلاع رسانی نیازهای بازار کار، برقراری ارتباط موثر بین دانشگاه و صنعت و توسعه آموزشهای منطبق با نیاز بازار کار در استان البرز درسال آینده پیشنهاد و درصورت فراهم شدن بسترهای لازم جهت اجرا در دستور کار قرار خواهد گرفت . شایان ذکر است در این جلسه از کارگروه اشتغال استان البرز دکتر ذبیح الله قائمی ،معاون برنامه ریزی و اشتغال استانداری البرز و مدیران کل دستگاههای اجرایی استان در زمینه بسته اشتغال زایی اداره کل صنعت و معدن و توسعه اشتغال استان مطالبی را مورد بحث و گفتگو قرار دادند.