پایگاه خبری و تحلیلی سپیدار آنلاین

سخن گفتن از ضرورت استفاده از مدیران بومی و متعهد در استان البرز به تدریج آنقدر تکراری و بی اثر شده که دیگر فایده ندارد اما ای کاش در فصل تغییرات مدیریتی کشور کمی این موضوع مورد توجه قرار گیرد.
استان تازه تأسیس البرز و کلان‌شهر کرج از دیرباز همواره متأثر فضای غالب بر پایتخت و تهران بوده چه آن زمانی که بخشی از استان تهران محسوب می‌شد و چه امروز که مستقلاً به عنوان یک استان شناخته شده و ساختار مجزا پیدا کرده است، اما بحرانی که همیشه آن را آزار داده و به شدت بر روند اداره و توسعه این منطقه مؤثر بوده است، کادر اداری و مدیریتی است که هیچ زمانی مستقل نخواهد بود. مهم‌ترین علتی که سایه خود را بر این موضوع انداخته نزدیکی و فاصله کم با پایتخت است؛ تهران به دلیل مرکزیت سیاسی و اقتصادی کشور نخبگان و مدیران موفق کل کشور را جذب خود می‌کند چه برسد که البرز که بعد مسافت هم مانع این روند نمی‌شود. به طور معمول در هر منطقه تعدادی از افراد از مهارت، تجربه، دانش و توان مدیریتی بیشتری نسبت به عموم مردم برخوردارند که باید با به عهده گرفتن مسؤولیت‌های مختلف بخشی از مشکلات جامعه خود را حل کنند، این‌ها بخشی از سرمایه‌های گران بها برای هر منطقه ای محسوب می‌شوند که قابل مقایسه با دیگر منابع نیستند، یکی از مواقعی که جامعه نظم معمول خود را از دست داده و دچار بحران می‌شود هنگامی است به هر دلیل جامعه نخبگان خود را از دست بدهد. معروف است که کرج خوابگاه تهران است و روزانه بیش از یک میلیون نفر بین این دو شهر رفت و آمد می‌کنند. تعداد زیادی از شهروندان و مردم هر روز صبح برای کار به تهران رفته و شب برای استراحت باز می‌گردند، بدون شک در میان این حجم از رفت و آمد تعداد قابل توجهی از نخبگان و نیروهای کارآمد هم حضور دارند و این موجب شده تا البرز عملاً از نخبگان خود خالی شود. این اتفاق زمانی حادتر می‌شود که در مجموعه تصمیم‌گیری کلان کشور و استان البرز هیچ اراده‌ای برای بهبود این موضوع وجود ندارد و مدیران ارشد کشور این فقر نخبگانی را از دیگر نقاط کشور جبران کرده و سیلی از افراد را برای ترفیع جایگاه خود و پر کردن رزومه، مدتی روانه این استان می‌کنند. سخن گفتن از ضرورت استفاده از مدیران بومی و متعهد در البرز به تدریج آنقدر تکراری و بی اثر شده که دیگر فایده ای ندارد اما ای کاش در فصل تغییرات مدیریتی کشور کمی این موضوع مورد توجه قرار گیرد، چرا که قطعاً افرادی که سال‌ها در این منطقه زندگی کرده هم بیشتر با مشکلات و معضلات پیش رو آشنا هستند و هم دغدغه و تعهد مضاعفی برای پیشرفت و توسعه محل زندگی خود خواهند داشت. باشد که تصمیم گیران کلان کشور و استان در انتخاب مجموعه و کادر اجرایی بیشتر به بومی گرایی توجه کنند تا البرز محل توقف موقت و زودگذر مدیران نشود.